22 de dezembro de 2025
Escrito por Marie Marchetti | Especialista em nutrição funcional aplicada à saúde intestinal, autoimunidade e redução de inflamação. Atua ajudando empresas a fortalecer energia, produtividade e bem-estar por meio de estratégias nutricionais práticas. O desperdício
Marie Marchetti
22 de dezembro de 2025
Escrito por Ary Gutiérrez — Especialista em Posicionamento e Exposição Estratégica de Palestrantes | Fundadora da Gestão de Palestrantes Muitos palestrantes acreditam que o maior desafio é vender palestras. Na prática, o obstáculo real vem
Ary Gutiérrez
17 de dezembro de 2025
Escrito por Fabio SalaverryEspecialista em vendas B2B e autor do método KPI Selling, Fabio Salaverry treina equipes a conectar soluções aos KPIs dos clientes. Com atuação global, impacta empresas como SAP, Lenovo e Jaguar Land
Fabio Salaverry
17 de dezembro de 2025
Escrito por Kdu MotiveEspecialista em Desenvolvimento Pessoal e Profissional e Gestão de Pessoas, com foco em formar líderes e fortalecer lideranças em diversos setores, especialmente na área de logística.Mais sobre Kdu Motive O que é
Kdu Motive
17 de dezembro de 2025
Escrito por Itevaldo LopesEspecialista em Hipnose e Neurociência, palestrante e escritor. Autor de 5 livros, conecta experiência em vendas e comportamento humano para inspirar transformação pessoal. O que é o sentido da vida? Muita gente
Itevaldo Lopes
17 de dezembro de 2025
Escrito por Nadja Lima Especialista em desenvolvimento de lideranças femininas, alta performance e comunicação estratégica. A ascensão de mulheres em posições de liderança não acontece por acaso e tampouco é resultado exclusivo de competências técnicas.
Nadja Lima
17 de dezembro de 2025
Escrito por Joselma de Lima Oliveira — Empreendedorismo Construir um negócio é assumir riscos, tomar decisões diárias e lidar com cenários que mudam o tempo todo. Depois de décadas empreendendo, percebi que existem três pilares
Joselma de Lima Oliveira
17 de dezembro de 2025
Escrito por Marie MarchettiEspecialista em nutrição funcional aplicada à saúde intestinal, autoimunidade e redução de inflamação. As doenças ocupacionais sempre foram explicadas a partir de fatores visíveis, como postura inadequada, movimentos repetitivos, carga física e
Marie Marchetti
15 de dezembro de 2025
Escrito por Marcia Gonçalves Especialista em Neurociência do Comportamento. Ajuda líderes a compreenderem a relação entre Clima Organizacional, Inteligência Emocional e Alta Performance. Criadora da palestra Equipe não é uma planilha, é emoção. E o
Marcia Gonçalves
9 de dezembro de 2025
Escrito por Joselma de Lima Oliveira — Empreendedorismo Ser finalista entre os Top 10 do Prêmio Nosso Meio 2025 representa mais do que um reconhecimento individual: é a validação de uma trajetória construída com coragem,
Joselma de Lima Oliveira
9 de dezembro de 2025
Escrito por Ary GutiérrezEspecialista em Posicionamento e Exposição Estratégica de PalestrantesFundadora da Gestão de Palestrantes No mercado de palestras, ser encontrado é tão importante quanto entregar uma boa apresentação. Empresas, organizadores de eventos e jornalistas
Ary Gutiérrez
9 de dezembro de 2025
Escrito por Fabio SalaverryEspecialista em vendas B2B e autor do método KPI Selling. Fabio treina equipes a conectar soluções aos KPIs dos clientes. Com atuação global, impacta empresas como SAP, Lenovo e Jaguar Land Rover
Fabio Salaverry
8 de dezembro de 2025
Escrito por Marcia GonçalvesEspecialista em Neurociência do Comportamento. Ajuda líderes a entenderem a relação entre Clima Organizacional, Inteligência Emocional e Alta Performance, através da palestra Equipe não é uma Planilha, é Emoção. E o Líder,
Marcia Gonçalves
8 de dezembro de 2025
Escrito por Marie MarchettiEspecialista em nutrição funcional aplicada à saúde intestinal, autoimunidade e inflamação crônica. O absenteísmo deixou de ser apenas um número nos relatórios de RH. Antes de a falta aparecer no sistema, ela
Marie Marchetti
7 de dezembro de 2025
Escrito por Rafael Nascimento — Coordenador de Curadoria Estratégica de Palestrantes Trabalhar com o desenvolvimento de palestrantes exige mais do que identificar talentos: requer entender profundamente o que o mercado corporativo busca, como as empresas
